Każdy z nas powinien nieustannie się rozwijać, a w szczególności dotyczy to sfery zawodowej. Świat dynamicznie się zmienia, a więc potrzeba poznawania nowych możliwości, w tym również technologicznych jest szalenie ważna. Warto zatem docenić firmę, która daje nam taką możliwość.
Jako kierownik sprzedaży warto, żebyś brał udział w targach branżowych i poznawał nowe rozwiązania, które pojawiają się na polskim, a także zagranicznym rynku. Jeżeli wysyła Cię na nie Twój pracodawca – wykorzystaj tę możliwość. Skup się na tym, żeby wynieść z takich spotkań jak najwięcej, a będziesz mógł podzielić się zdobytą wiedzą z pozostałą częścią Twojego zespołu.
Postaw na kursy i szkolenia
Jeżeli Twój pracodawca opracował konkretny budżet na rozwój swoich pracowników, wykorzystaj to. Bierz udział w jak największej liczbie kursów i szkoleń, które są oferowane przez szefa. Możesz również wykazać się inicjatywą i sam znaleźć interesują kursy i szkolenia, które się odbywają, na przykład online. Pokaż je swojemu pracodawcy i zapytaj, czy firma mogłaby pokryć koszty ich realizacji dla Ciebie oraz Twojego zespołu. Jeżeli ma otwartą głowę, na pewno się zgodzi, ponieważ doskonale wie o tym, że inwestycja w pracowników bardzo szybko się zwróci.
Dodaj komentarz